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源 等都要牢记在心，养成随时随地学习的习惯，做个有心人。平时工作中发现某政策对园区建设企业发展很适用，某领导对园区建设讲话的新要求，都应该及时抄摘，便于随后学习参考。在业务接待中，要及时学习新政策新规定，使客商听着清楚搞得明白，没有疑问，要经常地站在企业的角度和层面上，多思考、多学习，从而不断提升我们招商引资，服务园区企业的能力，做到共谋发展的目标。

三是效率意识。当前，新思想、新问题、新事物层出不穷。只有牢固树立效率意识，才能够适应工作节奏，提高办事效率。提高效率意识，一方面要创新工作机制，改进工作方法，善于在工作中发现苗头性、倾向性、规律性的问题，善于把表面现象上升为本质规律进行把握，善于在复杂情况下挖掘问题的本质，做到见事早，主动出击，抢占先机。在具体工作中，熟知招商政策；熟知园区规划；熟知企业发展，在职责范围内，能当场解决的问题当场解决，不能当场解决的要讲明给予答复的时间，做事不拖泥带水，提高工作效率。另一方面，还要注重超前意识，尽可能地比领导企业考虑在前，谋事在前。

四是责任意识。

应当树立强烈的责任意识，坚持高标准、严要求，认真负责、一丝不苟，严谨慎微，从而出色完成本职工作。具体在做一件事情时，从过问到结束要有头有尾，不能只有上文，不见下文。比如召开园区领导企业间的解决问题碰头会，如果不能直接通知参会本人，需要通过他人代转告时，就应该多次联系过问，不能够将此事已交转他人而没了下文。再如重要材料的发送时，必要亲自送到本人，切不可随便转交他人，以免误事，必须要有强烈的事业心和责任感，以高度的责任性严格要求自己，不能出现半点草率、马虎和大意。

五是服务意识。

服务是我们园区工作的中心。要树立工作一流、服务一流的意识，自我加压，开拓进取，在心中要树立“今天的工作比昨天做得更好”的服务意识，自觉地把具体工作、日常小事溶于大局之中，真正做到有心干事、热心干事、用心干事，努力提高服务质量。

 

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